Il y a des trucs que j'aime, mais mon anniversaire, c'est trop bientôt : aucune chance !

Au point où tu en es (procédure préalable au licenciement), qu'est-ce que tu risques à dire à l'employeur que tu es SA ? Mais pour limiter le stress et éviter d'entrer dans des considérations sur les avantages comparés du DSM IV et du DSM V :? , il est préférable sur ce point qu'il y ait un interméd...

Le contexte et la taille me font penser plutôt à un département qu'à une commune ou à une "communauté" au sens où nous l'entendons. Donc, sans caractéristiques génétiques particulières. Il faut ensuite se poser la question de la nature des tests réalisés. Et cela pourrait vouloir dire qu'i...

Les échanges permettent de rappeler qu'il faut tenir compte ... du contexte. Quand on connaît quelqu'un et qu'on apprend ensuite quelque chose à son sujet, on est mieux disposé - c'est la tendance de l'article de départ à ce sujet. Quand on peut s'en passer, on s'en passe. Parce que c'est livrer une...

L’AUTISME très probablement plus fréquent qu’on ne le pense L’augmentation de la prévalence des troubles du spectre autistique (TSA) a conduit ces chercheurs à réaliser la première étude globale de prévalence de l'autisme sur 55.266 enfants d’une communauté sud-coréenne. Cette étude américaine mené...

Ma foi, entamer un concours de dessins "en cage", c'est une bonne idée.

La conséquence qu'il faudrait en tirer, ce serait de parler de son handicap à la fin d'un entretien. Ben moi je trouve choquant de parler de son orientation sexuelle ou de ses "caractéristiques personnelles" lors d'un entretien de BOULOT. Donc je ne le dirais ni tôt ni tard, ça ne concern...

NB : good night !

Schehade a écrit :Maintenant en attendnat qu'on soit au pays des bisounours, pour un entretien, certaines différences sont plus faciles à masquer que d'autres...

Même si la tolérance s'ancre dans les comportements normaux, le comportement des recruteurs n'ira pas de soi.

La conséquence qu'il faudrait en tirer, ce serait de parler de son handicap à la fin d'un entretien.

Mais cela part du principe que le fonctionnement est invisible (visuellement) et indétectable ...

C'est toujours un plaisir de rencontrer "en vrai" des connaissances du forum. IRL (in real life).

Lila m'a transmis cet article intéressant. Cela fait réfléchir sur le meilleur moment .. pour informer un futur employeur. Coming out : choisir le bon moment Justine Canonne Article publié le 04/05/2011 Lorsqu’un homme révèle son homosexualité tardivement dans une conversation, et non dès le début d...

OUI, mais ... l'an 1000 ?

maho a écrit :Wow Zephora, tu devrait ecrire un livre!! Tu pourra postuler pour etre sur "gardeners question time" (pour les non Brit c'est une emission radio qui date de l'an 1000)

Une émission radio de l'an 1000 ? Comme la tapisserie de Bayeux ?

J'espère quand même qu'il reviendra avant d'avoir fini son doctorat !