oui moi aussi.(du coup elle a laissé les mails de tous les témoins.... (bon je n'oserai jamais m'en servir .)
je susi contente car je ne savais pas si je devais enregistrer les videos...un DVD c'est pratique.

oui mais la je me sens mal et je cogite car, c'est encore un echec, encore et encore des echecs, j'en ai assez. je sais que c'est aussi car c'est inadapté (et pourtant ce poste au départ je pensais que ça irait, car mon recruteur me laissait entendre qu'il connaissait et que ça serait compris mais r...

belzebuth23 a écrit : malheureusement, sans une réelle adaptation de poste, ça ne s'arrange pas.

oui je le constate.
je crois que ça me sers de leçon pour l'avenir, tout simplement. Plus de métiers de ce genre, ou alors avec un aménagemnt spécifique!

non c'est pas prévu pour l'instant. je crois aussi que l'effet reprise a bcp joué et que je suis très fatiguable avec la grossesse. je cogite depuis ce soir, demain je pense que j'irai pour essayer de faire de mon mieux (et voir si c'est possible quand même de tenir encore 1 mois et demi.) ..mais la...

suis vidée!.. la reprise a été bien plus difficile que prévue, je repasserai raconter si j'en ai le courage car je suis démoralisée .. :roll: edit (entre autre mon resp a changé durant mon absence, donc la seule personne qui avait une quelquonque connaissance (faible.) du SA est partie, toute la boi...

et bien, je leur en parlerai, promis! je dois y retourner sans doute après ce cdd , faire un point. mais bon pour moi c'est pause bébé alors...mais pour toutes les personnes eventuellement concernées ça vaut la peine! je leur dirai.(après peut etre me repondront ils qu'ils n'ont pas besoin qu'on vie...

(edit, mais j'y pense aussi, le dvd que je vais recevoir..je pourrai peut etre en faire une copie pour le cap emploi de ma ville? comme ils sont très peu informés de ce qu'est le SA, cela les interesserait peut être? (qui sait!..rêvons..) Asperansa peut aussi aller faire une présentation avec le fi...

j'ai presque envie de proposer a mon employeur de le regarder...(ma collègue du bueau je ne sait pas trop, en fait mais pourquoi pas?)si bien sur j'ose le faire..(je reprends demain.) de toute façon il me reste mois et demi de travail ds cette entreprise, je ne perds rien a les informer!! :mryellow:...

ben moi j'ai trouvé que ça a été très rapide?;.mais je suis arrivée avec des documents deja etablis, peut etre. pourtant ils m'ont tout fait refaire..(wais, adi, tests autres..)peut etre pour verifier des choses? j'ai eu mes entretiens et tests assez rapidement, (sur plusieurs mois certes mais en gr...

oui bien sur Franscesca que tu peux, avc moi il a étt clair, si bsoin je peux le recontacter par mail!!alors toi aussi, je pense qu'ils ne savent ps au CRA ce qui t'arrive.tu sais si tu ne els "relance" pas ils ne te contacteront pas specialement je pense, qu'ils n'otn pas ce reflexe si on...

ça s'adresse toujours aux jeunes ces questionnaires ou études..les "vieux" aspis sont peu consultés.dommage!
on a aussi des besoins et attentes.. mais bien peu étudiées.

bidouille a écrit :C'est interdit de faire 36 CDD a la suite ils devraient te proposer un CDI.

ca c'est sur!... c'est pas normal!

C'est censé être leur métier à eux d'aider, d'offrir des solutions à tout ce que tu demandes. A leur place, je poserai une RTT pour mercredi prochain... jusqu'à Noël. Parce que mon petit doigt me dit que leur téléphone risque de sonner plus qu'à l'accoutumée après la diffusion du documentaire. . oh...

Je parle comment, moi ? Vous me percevez comment ? :?: j'ai vraiment bcp aimé, tu es très positive!(et tu as de l'humour...) :bravo: j'aurai pu dire enormement de choses que chacun d'entre vous, autres témoins, avez dit...c'est très émouvant en fait. :D un peu comme si on racontait tous la même his...

merci Mars!..tu m'as bien aidé en m'accompagnant lors de mes tests le midi... :roll: j'etais très anxieuse. Loup ne t'inquete surtoupas tant, fais les choses comme tu le sens et attend, il n'y a uue cela a faire. pas de pression, il n'y a pas lieu d'en avoir. il n'y aura pas de jugment . :wink: et c...